Tagapamahala ng Geriatric Care

Icon
Icon ng Clipboard
Icon
Icon ng Tao
Icon
Icon ng Palaisipan
Ang Organizer
Ang Tao na Tao
Ang Tagalutas ng Problema
Serbisyong Pangkomunidad at Panlipunan
Pangangalaga sa kalusugan
Mga Katotohanan sa Spotlight na Naglapag sa Newsfeed ng Infographics ng Trabaho

Mga spotlight

Mga Katulad na Pamagat

Elder Care Coordinator, Aging Life Care Professional, Senior Care Manager, Gerontology Specialist, Care Coordinator for Seniors, Geriatric Case Manager, Senior Services Manager, Aging Services Manager, Geriatric Case Coordinator, Care Manager para sa Mas Matatanda

Deskripsyon ng trabaho

Ang Geriatric Care Manager ay isang propesyonal na dalubhasa sa pagtulong sa mga matatanda at kanilang mga pamilya sa pamamahala sa mga hamon at pangangailangang nauugnay sa pagtanda. Karaniwan silang may background sa mga larangan tulad ng nursing, social work, gerontology, o psychology, at nagbibigay ng mga serbisyo tulad ng pagtatasa sa mga pangangailangan ng mga matatanda, paggawa ng mga plano sa pangangalaga, pag-coordinate at pagsubaybay sa mga serbisyo ng pangangalaga, pagtataguyod sa ngalan ng kanilang mga kliyente, at pagbibigay ng emosyonal na suporta at patnubay sa parehong matatanda at mga miyembro ng kanilang pamilya. Ang mga Geriatric Care Manager ay maaaring gumanap ng isang mahalagang papel sa pagtiyak na ang mga matatanda ay makakatanggap ng naaangkop na pangangalaga at suporta upang mapanatili ang kanilang kalusugan, kagalingan, at kalidad ng buhay.

Mga Pananagutan sa Trabaho
  • Pagtatasa ng mga Pangangailangan : Pagsusuri sa medikal, sikolohikal, at panlipunang pangangailangan ng mga matatandang kliyente.
  • Pagpaplano ng Pangangalaga : Pagbuo ng mga komprehensibong plano sa pangangalaga na iniayon sa mga indibidwal na pangangailangan ng mga nakatatanda.
  • Koordinasyon ng mga Serbisyo : Pag-aayos at pag-aayos ng mga serbisyo tulad ng mga medikal na appointment, pangangalaga sa tahanan, at transportasyon.
  • Pagtataguyod : Pagkilos bilang tagapagtaguyod para sa mga matatanda, tinitiyak na makakatanggap sila ng naaangkop na pangangalaga at serbisyo.
  • Pagsubaybay at Pagsubaybay : Regular na pagsubaybay sa plano ng pangangalaga at paggawa ng mga pagsasaayos kung kinakailangan.
  • Panghihimasok sa Krisis : Pagtugon sa mga emerhensiya at agarang pangangailangan sa pangangalaga.
  • Suporta sa Pamilya : Pagbibigay ng suporta at edukasyon sa mga pamilya tungkol sa mga opsyon at mapagkukunan ng pangangalaga.
  • Pamamahala ng Mapagkukunan : Pagkilala at pagkonekta ng mga kliyente sa mga mapagkukunan at benepisyo ng komunidad.
  • Pamamahala sa Pinansyal : Pagtulong sa pagpaplano ng pananalapi at pamamahala ng mga badyet para sa mga gastos na may kaugnayan sa pangangalaga.
  • Dokumentasyon : Pagpapanatili ng mga detalyadong talaan ng mga plano sa pangangalaga, mga serbisyong ibinigay, at pag-unlad ng kliyente.
  • Edukasyong Pangkalusugan : Pagtuturo sa mga kliyente at pamilya tungkol sa mga kondisyon ng kalusugan, paggamot, at mga diskarte sa pangangalaga.
Mga Kasanayang Kailangan sa Trabaho
  • Mga Kasanayan sa Pagtatasa
  • Pagpaplano ng Pangangalaga
  • Koordinasyon ng Serbisyo
  • Adbokasiya
  • Pagsubaybay at Pagsusuri
  • Pamamahala ng Krisis
  • Suporta sa Pamilya at Edukasyon
  • Resource Identification
  • Pamamahala sa pananalapi
  • Pag-iingat ng Record
  • Edukasyong Pangkalusugan
Karaniwang Roadmap
Roadmap ng Geriatric Care Manager
Infographic

Mag-click dito upang i-download ang infographic

Newsfeed

MGA KASANAYAN AT KAKAYAHAN
Kailangan
Empatiya Pag-iingat ng rekord Pakikipagtulungan Mga Kasanayan sa Komunikasyon Mga Kasanayang Pang-organisasyon Mga kasanayan sa interpersonal
Ninanais

Mga Tampok na Trabaho

Mga Online na Kurso at Tool

SALARY AT TRABAHO OUTLOOK
Pumili ng isang Subrehiyon:

Mga Inaasahan sa Taunang Sahod

$86K
$110K
$157K

Nagsisimula ang mga bagong manggagawa sa paligid ng $86K. Ang median na suweldo ay $110K bawat taon. Ang mga manggagawang may mataas na karanasan ay maaaring kumita ng humigit-kumulang $157K.

Pinagmulan: State of California, Employment Development Department